Luftsicherheitskontrollkraft

Um den Flughafen Job als Luftsicherheitskontrollkraft ausüben zu können wird eine erfolgreiche behördliche Prüfung und eine Ausbildung benötigt. Beim Berufsbild der Luftsicherheitskontrollkraft handelt es sich und einen sehr abwechslungsreichen Job, der eine Ausbildung mit einer behördlichen Prüfung verlangt. Weitere Voraussetzungen sind ein einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis, höfliche Umgangsformen und ein gepflegtes Auftreten. Die Hauptaufgabe besteht darin, Gepäck-, Fahrzeug- und Personenkontrollen durchzuführen.

Job als Luftsicherheitskontrollkraft erfordert Flexibilität

Beim Flughafen Job als Luftsicherheitskontrollkraft handelt es sich aber nicht um einen Job, bei dem man von 8.00 Uhr bis 17.00 Uhr arbeitet. Die Kontrolle am Flughafen erfolgt rund um die Uhr. Daher ist eine Grundvoraussetzung der Schichtdienst. Zum Alltag gehören hier auch Schichten an Sonn- und Feiertagen. Flexibilität ist nicht nur bei der Arbeitszeit gefragt, sondern auch bei den verschiedenen Aufgaben. Die Kontrolle erfolgt bei jedem Wetter und zu jeder Tageszeit, und dass auch außerhalb schützender Wände. Auch körperlich sollte man fit sein. Denn bei der Gepäckkontrolle gehört das Heben und Tragen der Gepäckstücke dazu.

Flughafen Job: Gute Umgangsformen und ein gepflegtes Äußeres

Besonders viel Wert wird auch auf ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild gelegt sowie auf gute Umgangsformen. Schließlicht steht die Luftsicherheitskontrollkraft im engen Kontakt mit den Passagieren. Und wenn mal ein Passagier besonders aufgebracht ist, dann erfordert das wiederum Selbstdisziplin, eine gepflegte Wortwahl und ein bedachtes und ruhiges Handeln.

Eine weitere Voraussetzung sind gute Englischkenntnisse. Das gewährleistet den sicheren Umgang mit internationalen Fluggästen. Wie bei allen Berufen im Bereich des Flughafens, muss auch die Luftsicherheitskontrollkraft eine Voraussetzung der Zuverlässigkeitsüberprüfung nach dem Luftsicherheitsgesetz erfüllen. Auch vermerkte Jugendsünden führen schon zur Disqualifikation des Bewerbers.